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Actualités RH

Journées d'accueil et d'intégration

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Lancement des journées d’accueil et d’intégration des nouveaux salariés du CESAP !

2016 marque le lancement d’une nouvelle action en faveur de l’accueil et de l’intégration des nouveaux salariés.

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La généralisation de l'entretien professionnel au CESAP !

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La généralisation de l’entretien professionnel au CESAP !

 

                          

 L’entretien professionnel est un entretien spécifique, que le Cesap a généralisé depuis 2015, auprès de l’ensemble de ses salariés. Obligatoire, il a désormais lieu tous les 2 ans.

 

L’objectif de l’entretien professionnel entre chaque collaborateur et son responsable, est d'aborder les perspectives d'évolution de l'activité professionnelle, notamment en termes de qualification et d’emploi, de formation, afin d'aider à mieux définir le projet professionnel du salarié et, le cas échéant, d'envisager une mobilité interne ou externe.

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Rapport d'activité 2013 du SYNEAS : des professionnels du CESAP à l'honneur !

 

 

 

Le SYNEAS, le syndicat des employeurs associatifs de l'action sociale et médico-sociale auquel adhère le CESAP rédige chaque année un rapport d'activité (qu'on peut consulter en ligne à la date de parution de cet article) et l'illustre par des photographies des établissements des associations adhérentes.

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Des mesures face à l'usure

  

"Un travailleur social sur deux a plus de 45 ans. Face à ce vieillissement des équipes, les employeurs commencent à se mobiliser, incités par les contrats de génération. Mais, comme souvent, les moyens manquent. L'enquête ASH sur l'accompagnement de ces seniors".

Ceci est l'introduction d'un grand dossier qu'on peut lire dans les Actualités Sociales Hebdomadaires (ASH) n°2864 du 13 juin 2014. On pourra lire dans ce dossier un article très intéressant portant sur le projet du CESAP à l'égard de cette problématique ...

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Des "référents handicaps" au CESAP

Le CESAP développe la mise en place de Référents Handicap au sein des établissements de l'association. Déjà, 5 établissements sont concernés

 

Mais, qu'est-ce qu'un référent handicap ?

 

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