75 - CHARGE DE COMMUNICATION H/F - CDI TEMPS PLEIN

Détails

Mis à jour le mercredi 15 février 2023 13:13

Créé en 1965, le Cesap, (Comité d’Études, d’Éducation et de Soins Auprès des Personnes Polyhandicapées), est une association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap et de handicap complexe. L’action du Cesap est triple : la gestion d’établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels, la recherche et le plaidoyer sur le handicap.

Avec 38 établissements, services et dispositifs, implantés sur 22 sites en Île-de-France, dans l’Oise et en Indre-et-Loire, le Cesap accompagne quotidiennement près de 1400 personnes handicapées grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, pour le Siège de l’association :

Un Chargé de communication junior (H/F)

CDI à temps plein - CCN 1966

Poste basé à Paris (13^ème arrondissement)

Déplacements réguliers à prévoir sur nos lieux d’implantation

Création de poste

Missions : Sous l’autorité de la Directrice générale, vous contribuez au développement de la communication interne et externe du Cesap et assurez la mise en œuvre des orientations déterminées par la Direction.

Activités :

En terme de communication externe, votre action contribue à :

- La promotion de l’image du Cesap et de ses valeurs

- La mise en avant de actions de l’association et des évènements des établissements

Vous proposez et utilisez différents supports pour ce faire :

- Les réseaux sociaux

- Notre site internet (mise à jour, informations, etc.)

Pour cela, vous êtes en contact rapproché avec les différents établissements du Cesap, et assurez la couverture de l’actualité. Vous vous tenez informés des événements de la vie associative pilotée du siège.

En termes de communication interne, votre action contribue à :

- Fluidifier le partage et l’accès à l’information

- Impliquer, engager et motiver les collaborateurs, le management et les directions

- Entretenir la cohésion interne et valoriser nos actions

Pour cela, vous êtes amené à créer, rédiger, améliorer et diffuser nos supports de communication à destination de nos professionnels et de nos partenaires. Vous proposez des mises à jour de nos supports internes, en lien avec nos prestataires externes et vos interlocuteurs associatifs internes.

Profil : Vous êtes jeune diplômé en communication (par: BTS communication des entreprises) avec une spécialisation en communication numérique. Vous maîtrisez les logiciels de création et de communication et les réseaux sociaux en terme de communication institutionnelle.

Doté(e) d’une excellente capacité rédactionnelle, vous avez envie de mettre vos compétences, votre énergie et votre engagement au service d’une entreprise associative et sociale, aux valeurs fortes. Vous n’avez pas peur de faire part de vos propositions, sur cette création de poste et vous aimez être en contact avec des interlocuteurs variés et nombreux.

Adressez votre candidature : CV, lettre motivation, au plus tard le 07/03/2023 à Madame Marine Favre Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. sous la référence « Chargé de communication HF ».

Le Cesap vous offre l’opportunité d’une activité professionnelle d’utilité sociale forte, au service des personnes les plus fragiles, afin de leur garantir un accompagnement global personnalisé, garant de leurs droits fondamentaux, promouvant l’inclusion sociale. Vous bénéficiez de notre parcours d’accueil et d’intégration, d’actions de formation vous permettant de développer vos compétences spécifiques concourant à la qualité de service et enrichissant votre carrière professionnelle. Votre professionnalisme et votre autonomie vous permettront de prendre part à des projets innovants, la conduite de groupe de travail, l’accompagnement de collègues auprès desquels vous pourrez transmettre vos compétences. Vous bénéficiez d’une protection sociale complète (mutuelle, prévoyance, réseau de santé, action sociale, plan d’épargne), de notre politique QVT, de la prise en charge de vos déplacements (indemnité kilométrique vélo, abonnement de transport collectif). Un compte épargne temps, alimentés par des congés extra-légaux, peut vous permettre de financer et de préparer un projet futur personnel. Implantés sur trois régions, vous avez l’opportunité d’accéder à la mobilité professionnelle sécurisée.

Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr