91 - BURES SUR YVETTE - EDUCATEUR SPORTIF APA H/F - CDI TEMPS PLEIN

Détails

Mis à jour le mercredi 19 juillet 2023 09:13

Créé en 1965, le Comité d’Études, d’Éducation et de Soins Auprès des Personnes Polyhandicapées est une association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L’action du Cesap est triple : la gestion d’établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap.

Avec 38 établissements, services et dispositifs, implantés sur 22 sites en Île-de-France, dans l’Oise et en Indre-et-Loire, le Cesap accompagne quotidiennement plus de 1300 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Grand Paris Sud au sein de notre établissement EME-EEAP L’ORMAILLE :

EDUCATEUR SPORTIF – PROFESSEUR EN ACTIVITE PHYSIQUE ADAPTEE (H/F)

CDI - temps plein - CCN 1966

Poste basé à Bures-sur-Yvette (91)

Reprise d’ancienneté – Poste éligible à l’indemnité de LAFORCADE

Poste à pourvoir Septembre 2023

Missions : Sous l’autorité de la cheffe de service éducatif, le/la professionnel(le) met en place des pratiques de l’activité physique adaptées, après une évaluation des besoins individuelles et collectifs des personnes accueillies. Il/elle participe aux différentes réunions internes, rédige les synthèses et le projet relatif à l’accompagnement de l’enfant.

Activités :

Encadrement les activités physiques et sportives adaptées, en individuel ou en groupe, en lien avec l’équipe pluridisciplinaire : éducative, thérapeutique et pédagogique

Elaboration et conception d’un programme personnalisé d’intervention en activités physiques adaptées (APA) en coordination avec le projet personnalisé (Elabore des projets individuels sportifs approuvés par le médecin, organise des séquences d’entrainement, conçoit les séances en vue de maintenir ou développer les capacités motrices et cognitives des enfants, Prépare et sécuriser ses séances).

Contribution au maintien l’autonomie motrice en prévenant ou réduisant les conséquences fonctionnelles, physiques, cognitives, psychosociales de la ou des déficiences

Contribution à l’amélioration de la qualité de vie.

Veille au bon fonctionnement du matériel.

Rédaction des comptes rendus relatifs à accompagnement (suivi et bilans). Il participe ponctuellement à des temps collectifs de repas et change des enfants.

Coordination de son action avec les équipes pluri-professionnelles et participer aux différentes réunions institutionnelles

Planification et gestion de l'activité de balnéothérapie en lien avec les équipes éducatives et paramédicales.

Proposition de manifestations sportives institutionnelles en lien avec les équipes éducatives, paramédicales et pédagogiques de l’établissement.

Compétences demandées :

Décliner le projet personnalisé de l’enfant en activités physiques adaptées

Evaluer les activités et en rendre compte aux équipes

Qualité organisationnelle, rigueur et bon relationnel.

Capacité relationnelle : adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission.

Profil : Licence STAPS, brevet d’état ou équivalent

Particularités de la fonction :

Poste basé à Bures-sur-Yvette – 91 440 à proximité du RER B - arrêt Bures/Yvette

Temps de travail réparti sur 5 jours de travail avec 9 samedis matins par an.

Rémunération selon la CCN 1966 Site internet : www.cesap.asso.fr – rubrique établissements

Adressez votre candidature : CV, lettre motivation, copie diplômes et certificats de travail, au plus tard 28 août 2023 à Madame la Directrice, à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Le Cesap vous offre l’opportunité d’une activité professionnelle d’utilité sociale forte, au service des personnes les plus fragiles, afin de leur garantir un accompagnement global personnalisé, garant de leurs droits fondamentaux, promouvant l’inclusion sociale. Vous bénéficiez de notre parcours d’accueil et d’intégration, d’actions de formation vous permettant de développer vos compétences spécifiques concourant à la qualité de service et enrichissant votre carrière professionnelle. Votre professionnalisme et votre autonomie vous permettront de prendre part à des projets innovants, la conduite de groupe de travail, l’accompagnement de collègues auprès desquels vous pourrez transmettre vos compétences. Vous bénéficiez d’une protection sociale complète (mutuelle, prévoyance, réseau de santé, action sociale, plan d’épargne), de notre politique QVT, de la prise en charge de vos déplacements (indemnité kilométrique vélo, abonnement de transport collectif). Un compte épargne temps, alimentés par des congés extra-légaux, peut vous permettre de financer et de préparer un projet futur personnel. Implantés sur trois régions, vous avez l’opportunité d’accéder à la mobilité professionnelle sécurisée.